宁波杭州湾新区公开招聘12名幼儿园教师
为助力宁波杭州湾新区学前教育事业的快速发展,进一步优化新区学前教师队伍结构,经研究,拟为新城板块公办幼儿园招聘2021届优秀应届毕业生12名,工资待遇参照宁波杭州湾新区公办幼儿园非事业编制教职工工资待遇执行。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数及资格条件
(一)招聘岗位:学前教育专任教师。
(二)招聘人数:12名。
(三)资格条件:
1.热爱学前教育事业,品行端正,热爱幼儿,身心健康,遵纪守法,志愿从事幼儿园教师工作;
2.大专及以上学历,且符合下列任一条件:
(1)学前教育专业毕业;
(2)艺术学门类相关专业毕业。
二、报名办法和招聘程序
(一)报名及资格初审
1.符合上述条件的应届毕业生请将应聘报名表(请关注“宁波杭州湾新区发布”获得,填写完后将word版本文件名改为“2021学前教育应届生应聘+姓名”)发至邮箱hzweducation@sina.com,由招聘单位对报名人员进行资格初审。
应聘者可长按识别下面的二维码,获取报名表。
报名时间:即日起至人员招录完成。
咨询电话:0574—89280323(工作日上午8:30—11:30 下午2:00—5:00)。
(二)资料复审及面试
我单位将电话通知符合审核条件的应聘者,请接到通知的应聘者于指定时间内携带以下材料:报名表签名纸质版、近期免冠1寸照片1张、户口本(原件及复印件)、身份证(原件及复印件)、学生证(原件及复印件)、荣誉证书等证明材料(原件及复印件)前来指定地点进行资格复审及面试。未在规定时间和地点参加资格复审及面试的,视为放弃应聘。
(三)体检及录用
通过面试的应聘者,须完成体检,体检合格人员为拟录用人员,与相应幼儿园签订劳动合同。无正当理由逾期不报到者,取消录用资格。
三、其他事项
1.报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,将取消面试或录用资格;
2.本公告由宁波杭州湾新区教育发展中心负责解释。
宁波杭州湾新区作为前湾新区的核心区,是承接国家重大战略、推进大湾区建设的重要平台,是宁波建设“重要窗口”模范生的“示范样板”。新区作为浙江省标志性、战略性改革开放大平台,肩负着宁波乃至全省产城融合发展探路的使命。新区成立10年来,充分发挥经济主平台作用,引进各类产业项目总投资约4100亿元,地区生产总值从2009年的64亿元增加到2019年的634亿元,年均增长25.8%;工业总产值从332亿元增加到1701亿元,年均增长17.7%;财政总收入从10亿元增加到170.0亿元,年均增长32.8%,是浙江省发展速度最快、最具发展潜力的地区之一。目前新区已有23所幼儿园,477名在岗教师,其中省二级幼儿园15所,新城板块幼儿园皆按省一级标准建造。